Загрузка виджета...


Юридические новости Последние новости по RSS

Не отвеченные вопросы


Пожалуйста, не занимайте время юристов простыми вопросами не юридического характера или просьбами пообщаться поближе. Чтобы знакомиться и общаться в онлайне со случайными собеседниками со всего земного шара переходите в этот чат рулетка 18+!

Адрес организации: Пожалуйста помогите разобраться в сложившейся ситуации. Я проработала

1
02:55, 24.03.2016

Адрес организации: Пожалуйста помогите разобраться в сложившейся ситуации. Я проработала
[ авторизуйтесь, чтобы ответить ]

в ООО организации с 1 октября 2015 года по 17 мая 2016 года. 17 МАЯ 2016 г считается фактическим днём увольнения. Трудовая книжка мне не возвращена до сих пор. Я подала иск в суд но и там пока нет продвижения по причине того что не удаётся разыскать официальный адрес организации. Должен ли бывший работодатель исправить запись даты моего увольнения на дату фактической выдачи трудовой книжки? Если запись должна будет исправлена, значит согласно записи до фактической выдачи трудовой я считаюсь ещё официально работником организации. Кроме компенсации за задержку трудовой книжки на какие выплаты я ещё имею право за период с 17 мая по фактический день выдачи трудовой книжки? Спасибо!

Уважаемый специалист!

Напоминаем Вам о том, что запрещено размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо, рекомендовать позвонить и т.к.!

Ответьте на вопрос (ваша консультация):


Уважаемый пользователь!

Напоминаем Вам о том, что запрещено в тексте комментария размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо!

Настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.

Прокомментируйте вопрос:


Консультация юристов

0
04:57, 07.09.2016
Консультирует юрист: Пьянникова Татьяна Андреевна

Вас ведь должны были рассчитать в последний день работы. Поэтому, если работодатель сфальсифицирует дату увольнения на более позднюю (как Вы предположили), то можно ходатайствовать перед судом об истребовании у ответчика документов по выдаче заработной платы за соответствующий период (там будет стоять дата выдачи-дата увольнения).


______________
ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ ВО ВСЕХ СФЕРАХ ПРАВА. Я РАДА ВАМ ПОМОЧЬ
top

 

Другие консультации

Спросить юристов


Монитор интересов

    Подняться вверх, к началу страницы