, что не желают больше со мной сотрудничать, т.к нет роста и развития, при том, что за время моей работы в новом филиале, рост оборота была на 7% ежемесячно (средняя цифра за 5 месяцев). Показатели эффективности продаж +4%. ЗАявили что я на свободном посещении, хотя я на работе с 9:00 и часов до 19-20:00. ЗАявили это потому, что однажды приехал директор, а я был на обеде. Который занял у меня 60 минут. По регламенту, у нас обед+перерывы 60 минут. Я никуда не хожу кроме обеда. Есть магазины, которые не растут, а наоборот идут вниз по обороту. Получается, что уволить хотят из-за личного нашего конфликта, т.к сейчас везде управляющие только друзья стоят. Подскажите, как быть? Обязаны ли они мне выплатить какую то компенсацию, имеют ли право уволить?