Выход из отпуска по уходу: Моя супруга работает продавцом в магазине "Магнит". В 2014 году, Юридическая консультация , Трудовое право

Выход из отпуска по уходу: Моя супруга работает продавцом в магазине "Магнит". В 2014 году

08:49, 15.07.2016

Выход из отпуска по уходу: Моя супруга работает продавцом в магазине "Магнит". В 2014 году

по уходу за ребенком, а сейчас, когда наша дочь стала посещать детский сад, супруга собирается выходить на работу. Директор магазина сообщил моей супруге, что произошло сокращение штата, и все, на что она может рассчитывать это выход в своеобразный резерв, т.е. подменной, когда кто-либо из работников заболеет и т.д. Подскажите, законно ли это? Насколько я знаю, рабочее место должно сохранится за моей супругой. Если можно поделитесь на какие законодательные акты ссылаться, чтобы вести с директором аргументированный диалог. Спасибо.

Уважаемый специалист!

Напоминаем Вам о том, что запрещено размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо, рекомендовать позвонить и т.к.!

Ответьте на вопрос (ваша консультация):

Уважаемый пользователь!

Напоминаем Вам о том, что запрещено в тексте комментария размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо!

Настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.

Прокомментируйте вопрос:

[следить за обновлениями] [пожаловаться]

Консультация юристов

12:57, 19.10.2016

Консультирует юрист: Лопин Михаил Александрович

Здравствуйте, согласно ТК РФ на перод декрета рабочее место сохраняется, поэтому супруга должна выйти на должность и место работы, где работала до декрета и согласно трудового договора. Если директор откажет обращайтесь в суд.

______________
Здравствуйте! Всегда рад Вам помочь.

[поблагодарить юриста] [пожаловаться]