Выплата: Подскажите пожалуйста, я устроилась на работу 01. 09. Организация только открывал
я устроилась на работу 01.09. Организация только открывалась и документы из налоговой на открытия были получены 08.09. З/п мы обговаривали устно при собеседовании. Я ходила на работу как положено, директор обещал установить все необходимые программы. Спустя две недели директор перестал появляться в офисе, сообщив, что уехал в командировку и приедет через неделю. Спустя ещё неделю он позвонил и сказал, что ещё не вернулся и попросил пока забрать всё из офиса и на время перевезти всё ко мне домой и временно поработать на дому пока он не подъищет новый офис. После этого директор перестал звонить и отвечать на звонки. Так как дозвониться до работодателя я не могла в течении недели 03.10 я написала жалобы в трудовую инспекцию, налоговую, прокуратуру и подала иск в суд, о выплате мне причитающейся з/п за отработанный месяц. Утром 04.10 директор позвонил мне и сказал, что приезжает 07.10, что у него были проблемы, которые он уже решил и предложил не ругаться и продолжать работать и что как приедет выплатит мне з/п. Я поверила и в этот же день забрала все заявления. 07.10 не дождавшись звонка от директора, я попыталась дозвониться до него самостоятельно, но сколько бы я не звонила он так и не ответил. Могу ли я повторно подать все жалобы, которые забрала?
Уважаемый специалист!
Напоминаем Вам о том, что запрещено размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо, рекомендовать позвонить и т.к.!
Ответьте на вопрос (ваша консультация):
Уважаемый пользователь!
Напоминаем Вам о том, что запрещено в тексте комментария размещать свои контактные данные (адрес сайта, номер телефона, email и т.д.), рекламировать кого-либо или что-либо!
Настоятельно просим Вас проявлять уважение и толерантность ко всем участникам этого сайта, даже в том случае, если Вы не разделяете их мнение, в корне или частично не согласны с ним.
Прокомментируйте вопрос:
Консультация юристов
Поскольку нет у вас трудового договора, то вы вправе подать исковое заявление об установлении факта трудовых отношений и о взыскании заработной платы. Только чем вы будете доказывать это, я не знаю. Очень сомнительно, что суд вынесет решение в вашу пользу.
Жалобы все Вы можете вновь подать в эти организации. А вот с иском намного сложнее. Если Вы забрали исковое с мотивировкой "отказ от иска", то вновь зайти с иском в суд с тем же предметом и теми же основаниями нельзя. Нужно менять или предмет или основания. Или хотя бы корректировать их.
______________
Здравствуйте!
Другие консультации
совмещение или совместительство: ... 19:22, 12.03.2016 Бакалавриат: Скажите ... 18:38, 18.01.2016 Автомобили: Я устроился ... 06:49, 16.02.2016 задолжность: Оформил ... 18:18, 26.09.2016 Административная ответственность: ... 08:34, 06.05.2016 пересмотр алиментов: ... 08:41, 30.07.2016 Вода: Я работала токарем ... 02:12, 19.09.2016 Вакантная должность: ... 19:35, 11.06.2016 чернобыльские выплаты: ... 21:58, 10.01.2016 График: Я работаю ... 10:42, 07.05.2016 Аренда: Подскажите, ... 19:50, 10.06.2016 иск о взыскании неустойки ... 18:13, 01.09.2016 ОВД: Помогите разобраться. ... 18:47, 09.01.2016 улучшение жилищных ... 16:01, 06.08.2016 алименты: Вопрос вот ... 12:47, 15.08.2016 работа по совместительству: ... 06:13, 23.09.2016 Дело: Уважительно ... 21:35, 18.04.2016 |